为进一步提升我行校园招聘吸引力和雇主品牌形象，浦发银行太原分行积极参与总行统筹组织安排的校园宣讲工作，并于2018-12-11协同浦发银行总行信息科技部，走进山西大学开展了2019年浦发银行统一校园招聘宣讲会，现场参加的学生人数达到180余人，宣讲会取得了圆满成功。

　　校园招聘是浦发银行广纳精英人才的一项重要工作，浦发银行太原分行在前期积极与总行人力资源部、信息科技部及外部专业公司进行沟通，通过多次视频沟通、座谈会敲定宣讲会具体事宜，并严格按照总行统一部署认真推进落实。在招聘组织推动过程中，贯彻以人为本的企业文化，扎实做好招聘宣传，在山西大学、山西财经大学、太原理工大学等数所高等院校进行提前预热，并精心布置宣讲会现场，体现出了浦发银行良好的品牌形象。校园宣讲由浦发银行总行信息科技部开发服务中心上海分中心、武汉分中心主管处长李霁伦及浦发银行太原分行团委书记孙越分别介绍浦发银行概况、浦发银行总行信息科技部岗位招聘情况及太原分行概况、岗位招聘等相关情况。宣讲过程中，浦发银行良好的业绩和诚信的声誉、国际化、综合化的经营发展、丰富多彩的业余活动、明确清晰的职业发展培养体系等内容引起了同学们的热烈反响，在答疑环节及会后交流中纷纷踊跃发言，现场气氛火爆。

　　近年来，浦发银行太原分行高度重视优秀青年人才的汇聚和培养，充分认识到引进优秀毕业生对浦发银行业务持续发展的重要意义，始终将青年人才作为企业发展的核心竞争力，陆续出台了《新入行员工培训管理办法》及《后备人才培养管理办法》等制度，并结合分行实际需求，为基层青年员工提供丰富完善的学习培训体系和广阔的职业晋升通道及内部竞聘选拔机会。相信借助本次宣讲，与学生一起分享浦发银行的发展平台，一定能吸引更多活力充沛的青年人才新鲜血液加入浦发，与浦发共筑职业平台，共同实现理想追求。